■リリース日
2022年8月23日（火）20:00
■新機能の概要：
①マイページ、全面リニューアルします
②ショートサーベイ、結果閲覧に関する仕様を見直しました
・個人結果開示ありの時、オリジナル設問の回答結果最小表示人数の変更
・分析時に役立つ、新たな権限の追加（ショート個人結果、ファイル出力）
③リマインドメールの配信タイミングの選択肢が増えます
※そのほか、品質改善やバグ修正による軽微な修正を含みます。
※今回の新機能の公開において、皆様による特別な操作・設定は不要です。
上記の日時になりましたら順次反映いたします。
①マイページ、全面リニューアルします
マイページの見た目が大きく変わります。
サーベイの回答機能やコンディション記録機能、コラムや動画の閲覧機能は継続して備えておりますので、ご安心ください。
見た目の一新だけではなく、コンディション記録機能も充実した内容になります。ウェルビーイングタイプ診断の結果をもとに「行動目標(アクションプラン)」と、終わりの入力に「幸福度」を入力できるようになりました！
（ウェルビーイングタイプ診断は、2022年4月より利用できるようになったマイページ内の機能です。監修：株式会社博報堂）
毎日入力することで、ご自身のことをより深く見つめることができるようになります。
②ショートサーベイ、結果閲覧に関する仕様を見直しました
・個人結果開示ありの時、オリジナル設問の回答結果最小表示人数の変更
ご存じの通り、ラフールサーベイはひとつの部署での回答人数が最少人数を満たさない場合は結果を非表示とします。オリジナル設問についても、同様でした。
ラフールはこの仕様を見直し、ショートサーベイを個人結果を開示して実施する場合に限り、最少人数を満たしていない場合でも管理者権限のある方のみがオリジナル設問の回答結果を確認できるようになりました。
これで、従業員様の声をもれなくキャッチできるようになります。
※ご注意：ディープサーベイプランではご利用できません。
・分析時に役立つ、新たな権限の追加
新たに「ショート個人結果」「ファイル出力」という２つの権限を追加しました。マネジメント強化に役立つ機能です。
■ショート分析結果
これまで、「個人結果一覧」画面は、個人結果開示ありで実施した場合に限り「サーベイ管理者」という権限が付いたIDをお持ちの方だけが閲覧できました。多くの企業様より「各部門の管理職にも自分の部下の状況を確認させたい」というお声を多くいただき、ようやくお応えできる機能を搭載することとなりました。
「分析者」「分析者（自部署限定）」の権限と組み合わせてお使いください。
※ご注意：トライアルプラン・ミニマムプランではご利用できません。
■ファイル出力
これまでサーベイ結果をExcelやCSV形式で出力できるのは「サーベイ管理者」の権限をもつIDを使用する方のみに制限されていました。今回あらたに追加した「ファイル出力権限」は、「分析者」「分析者（自部署内限定）」権限と組み合わせることで、ファイル出力の機能を利用できるようになります。
これまで社内共有のために都度ファイルを出力していた管理者様にとっては、作業工数の大幅削減が実現できます。
運用担当者様・部門長様間での結果分析・施策検討にお役立てください。
③リマインドメールの配信タイミングの選択肢が増えます
「お知らせ設定」機能のひとつ、「リマインド設定」にて送信できる日程の選択肢が増えます。
これまで：当日・前日・2日前・5日前・1週間前
これから：当日・前日・2日前・3日前・4日前・5日前・6日前・1週間前
狙ったタイミングでのメール配信にお役立てください。
