【レポート】強い組織をつくる人事制度とは~設計・構築・運用のポイントをお伝えします~

2021年12月14日、組織デザイン研究所との共催セミナー【強い組織をつくる人事制度とは~設計・構築・運用のポイントをお伝えします~】を開催いたしました。

「人事制度」と一言で言えど、「等級制度」「賃金制度」「評価制度」「教育制度」「福利厚生」など様々な項目が含まれています。

働き方の多様化や健康経営の推進で、「ヒト」に関して「コスト」ではなく「投資」という考え方が広まっています。それによって人事制度を見直しや、今までしっかりとした制度がなかった場合は、これから作ろうとする動きが進んでいます。

今回のセミナーでは、皆さまがお悩みの人事制度の設計から運用まで実例を交えながら解決のヒントをお伝えいたしました。

本セミナーにご参加いただいた方より

・二社の制度の目的を解説頂き、大変参考になりました
・人事制度とサーベイの重要性について、勉強になりました
・具体的なイメージを持つことができました

などのお声をいただきました。

サーベイの活用により、人事施策の効果検証が可能となり人事制度の見直しにもご活用いただけます。従業員の思いや、現状の実態を把握し、強い組織づくりにお役立てください。

今後も定期的にセミナーを開催予定ですので、是非ご参加ください。

]]>

この記事をシェアする

  • Facebookでシェア
  • Xでシェア
  • Lineでシェア
  • Hatenaでシェア

ラフールサーベイなら、組織の強み課題がわかり
次に打つべき施策がわかります。

「3分でわかるラフールサーベイ」&「導入事例集」

  • ラフールサーベイの特徴
  • 他ツールとの強み、特徴比較
  • 導入効果&リアルな口コミ集

ラフールサーベイの「組織改善」をもっと詳しく

ラフールサーベイ、無料トライアル

専任サポート付きで無駄なく試せます

無料で試してみる
3分でわかる「ラフールサーベイ」概要資料

「ラフールサーベイ」概要資料

資料をダウンロードする
直接聞いて、即解決!
フォームから問い合わせる
無料デモを試す
入力
1分!